你了解IBM吗?IBM在你的眼中是什么样的呢?
有人说那些曾经在IBM里工作过的或者正在工作的实习生都是幸运儿,是的!但他们
也许就是你身边熟悉的同学。
想听听他们的心声吗?
与你一起分享。。。。IBM in Intern's eyes
Gao Ming
Solutions Development and Support
Beijing University of Posts and Telecommunications
我叫高明,来CSDL的WPC小组已经两周了。
2000年考入西北工业大学计算机系,2004年考入北京邮电大学计算机学院继续
攻读硕士学位,我热爱这个领域,渴望能够在IT方面做出成绩。IBM是全球最大的信
息技术和业务解决方案公司,从最初印象中的IBM PC到近年来IBM中间件产品的巨大
影响,IBM在我心中始终是一位蓝色巨人,他是一个伟大的公司,他的伟大不仅在于
他是IT领域技术和服务的先锋,更重要的是他有着优秀的人才,有着优秀的企业文
化以及人才培训制度,这一切令每一位IT学子向往。我申请进入IBM不仅为了学习I
BM最先进的技术,更是为了体验IBM的优秀企业文化,提高自身各方面的素质,使自
己成为一个优秀的IT专业人士。
经过CSDL层层面试,我于6月13日终于盼到了我朝思梦想的OFFER。这个消息令
我兴奋良久,同时也增强了我的信心,我热爱学习新技术,渴望接受新的挑战。在
兴奋之余我没有放松自己,根据经理Billy的提示,我有针对性地学习了关于IBM产
品的知识。7月4日,按捺不住心中的喜悦,我提早来到了位于昊海大厦三层的CSD
L,IBM CSDL给我的第一感受是严谨但不失活泼,绿色植物的盆栽,宽敞舒适的工作
隔间,适宜的室温和办公桌上的加湿器无不体现出CSDL为每位员工精心打造的舒适
的工作科研环境。在经理Billy的介绍下,我与我的WPC小组的同事一一打了招呼,
他们是那么的和蔼可亲,我深深地感受到这是一个优秀的project team。随后Bill
y给我介绍了这个team研发的产品WebSphere Product Center,我从来没听说过。我
立刻感觉到自己的差距同时也深深感到IBM产品的博大精深。随后我开始投入到紧张
的学习中。我知道要想尽快地融入team的研发中,只有快速地学习。
接下来两周的学习中,我逐渐对IBM对CSDL加深了了解,我在各方面都受益匪浅
!我为能来到IBM实习感到荣幸和自豪!在技术学习上,Billy,Zhang Qingfeng,Z
han Mingming, Liu Heyuan和Jiang Wanting以及其他同事都给了我耐心的指导和真
诚的鼓励,使我在对技术的掌握上不断提高,对WPC及其技术发展趋势有了较深刻的
理解。他们不因为我不会什么而给我压力,我深深地感觉到他们是在培养我,我想
这正是IBM优秀的企业文化和优秀培训制度的体现!在其他方面我也深有感触,我深
深地感受到每一位IBMer的敬业精神和团队精神,他们在工作中全身心的投入工作直
到很晚,他们在遇到问题时深入的讨论直到解决问题,他们耐心分析解决客户问题
直到用户满意,无不体现出IBM优秀的企业文化和核心价值观。我还与员工一起参加
了IP保护的讲座也令我受益无穷。来到IBM CSDL的这两周中,我学到的不仅是IBM先
进的技术,而且是IBM优秀的企业文化和价值理念,是做人做事的道理。我想这些正
是来IBM做实习生的所能学到的独到之处,也正是在学校很难获得的宝贵财富!
By Liang Xi Yun
Application Integration Adapters
Beijing University
IBM,作为中国信息技术的一个领头企业,当人们提到他的时候,我总是想到蓝
色。我喜欢蓝色,蓝色的天空,蓝色的海洋,还有蓝色的IBM。是的,从一开始知道
IBM,我就喜欢他。因为他的蓝色巨人之称,因为他的核心价值观,还因为他对人才
的重视。对他了解越多,便越多一分喜欢。我曾梦想在一个名企做着有挑战有意义
的工作,当我想到我的工作能让客户对我们的产品满意的时候,我从心底里高兴。
很幸运,我已经成为IBM CSDL的一名实习生,做Level 3工作,我很喜欢这个工作。
现在为止,我已经来了4周,现在已经熟悉我的工作。几周下来,我发现还是有
不少跟我想象的不同。首先,我的mentor一开始确实太忙了,并没介绍很多让我尽快
熟悉工作的事情,倒锻炼了我自己主动学习适应环境的能力。这件事也让我感觉到
,能主动积极地去学习是一个人应具备的良好素质。第二点,我本以为在公司上班
都要每天起很早,其实CSDL的时间机制很灵活,你可有三个时间(8:00,8:30,9:
00)选择作为你开始工作的时间。还有,这里有非常舒适的硬件环境,还有很好的
工作氛围。在这里你可以向周围的人请求帮助,他们都很乐意解答,不过我建议你
最好先自己努力去解决。最后一点,这里还有很多好玩的且有价值的讨论会,从中
我们可以了解更前沿的技术方法。
在CSDL工作是有趣的,且舒适的。不过几周下来的感觉告诉我,CSDL的实习生
项目还有可以改善的地方。比如,可以增加活动来改进实习生和mentor,实习生和
实习生之间的交流。还可以定期举办一些实习生活动,促进我们对IBM内部更深入的
了解,提高实习生的工作能力。我觉得实习生一开始进来的时候公司应该介绍一些
工作相关的术语,以及简单的培训帮助实习生写出高质量的代码,可以更有效的去
测试等等。很高兴的是随着这些意见的反馈,看到一些相应的活动已经展开或正在
组织。
作为全球著名的公司,IBM提供了最好的资源可以让每个员工实现他的理想,我
很高兴能与这么多杰出人才一起工作。我知道为了我的梦想,我必须加倍努力提高
自身素质。我也深信,我的蓝色梦想一定可以实现。
Xing Yun
QA for DB2 for z/OS
Beijing University
2005年4月,我非常荣幸的成为IBM中国软件开发中心的一名实习生。IBM一直是
我的梦想,无论是其悠久的历史,深厚的企业文化,还是其IT界的领袖地位,良好
的声誉都深深地吸引我满怀激情的投入IBM的怀抱。
我实习所在的团队主要负责DB2 for z/OS上的C/S regression测试。刚开始,
我对Z系列大型机上的测试环境一点都不了解,并且因为要同时登录好几台机器上进
行操作,使得我有点晕头转向。Team leader很耐心的向我演示各种测试工具的使用
方法,在team meeting上还专门组织同事向我讲解整个测试的流程。在我亲自负责
一部分测试工作后,每当我面对许多的问题求助于mentor时,mentor总是停下手中
繁重的任务,耐心的向我指出哪些是真正的defect,哪些是由于测试环境的原因造
成的"合理差错"。同事们丰富的经验让我受益匪浅,并且他们的耐心和高涨的工作
热情给我留下了极其深刻的印象。
在整个团队的帮助下,我对整个测试流程有了进一步的了解,工作也慢慢得心
应手,但我没有丝毫的沾沾自喜。因为我认识到作为IBM的核心产品的测试者,特别
是regression的测试人员,必须本着诚信负责的态度为公司打造一流的产品而贡献
自己的力量。同时,也要努力提高测试效率使公司的效益最大化。
现在我开始对整个测试过程进行automation的工作,虽然充满了挑战,但却激
发了我的创新精神。很多经验丰富的同事给了我很大的支持,从IBM丰富的培训课程
和知识库中我也获得了很多的灵感,我坚信在不久的将来就会取得激动人心的进步
。
三个多月的实习让我在IBM感受到了学习和迎接挑战的乐趣,学到了很多工作、沟通
的技巧,重要的是我发现我已经慢慢融入到一股蓝色氛围当中,我已悄然踏上蓝色
之路!
成就客户. Dedication to every client's success.
创新为耀. Innovation that matters - for our company and for the world.
诚信负责. Trust and personal responsibility in all relationships.
你可以使用这个链接引用该篇文章 http://publishblog.blogchina.com/blog/tb.b?diaryID=3224827